HSBC échange ses dossiers papier pour la chaîne de blocs

La HSBC échange ses dossiers papier pour la blockchain afin de suivre des actifs d’une valeur de 20 mille milliards de dollars

HSBC vise à transférer 20 mille milliards de dollars d’actifs vers une nouvelle plate-forme de conservation basée sur une chaîne de blocs d’actifs d’ici mars, dans le cadre de l’un des plus grands déploiements à ce jour de la technologie bien connue et encore non éprouvée par une banque mondiale.

La plateforme, connue sous le nom de Digital Vault, donnera aux investisseurs un accès en temps réel aux registres des titres achetés sur les marchés privés, a déclaré HSBC (HSBA.L) à Reuters, et vise à tirer parti de l’intérêt croissant pour ces investissements par des investisseurs avides de rendement.

Les banques et autres sociétés financières ont investi des milliards de dollars pour trouver des utilisations pour la blockchain, un registre numérique qui peut être mis à jour instantanément et de manière transparente. Cependant, rares sont ceux qui ont trouvé des applications pratiques ou largement utilisées.

Les partisans affirment que la blockchain va bouleverser le secteur financier en supprimant les processus coûteux ou le besoin d’intermédiaires – bien qu’il y ait encore eu peu d’exemples solides d’une utilisation aussi révolutionnaire.

La plateforme HSBC numérisera les dossiers papier des placements privés, en utilisant une chaîne de blocs pour réduire le temps nécessaire aux investisseurs pour effectuer des vérifications ou des interrogations sur leurs avoirs.

Les enregistrements des placements dits privés sont généralement conservés sur papier et manquent de standardisation, ce qui rend l’accès difficile et long. HSBC gère actuellement jusqu’à 50 mille milliards de dollars d’actifs, selon le communiqué.

On ne sait pas encore à quel point le projet pourrait devenir transformationnel. HSBC n’a pas été en mesure de quantifier le montant qui pourrait être économisé par la plate-forme pour la banque ou ses clients.

La demande de placements privés de titres de créance et de capitaux propres a considérablement augmenté ces dernières années, les investisseurs recherchant des rendements plus élevés dans un contexte de faibles taux d’intérêt à l’échelle mondiale et les entreprises technologiques en particulier évitant de surveiller les marchés publics.

HSBC s’attend à ce que la valeur globale des placements privés atteigne 7,7 milliard de milliards de dollars d’ici 2022, soit un bond de 60 % par rapport à cinq ans auparavant. Au cours de la même période, elle estime que les allocations des clients gestionnaires d’actifs passeront de 9 % à 20 %.

Ciaran Roddy, qui dirige l’innovation en matière de placement de titres chez HSBC, a déclaré que l’intérêt pour les placements privés des assureurs américains et britanniques, ainsi que des fonds souverains d’Asie et du Moyen-Orient, sont en hausse.

“Avec certains des rendements qui sont offerts, nous constatons clairement une augmentation de la demande”, a-t-il déclaré.

Cette nouvelle survient dans la perspective d’un remaniement attendu de la division banque et marchés de HSBC à l’échelle mondiale, où Noel Quinn, directeur général par intérim, cherchera à réduire les coûts et à améliorer les rendements de l’entreprise.

Windsor Holden, un consultant indépendant qui suit la chaîne de blocs et les crypto-monnaies, a déclaré que des économies importantes étaient peu probables dans les phases initiales du projet et ce jusqu’à 18 mois.

L’aéroport de Gatwick utilisera la reconnaissance faciale lors de l’embarquement

Après son essai d’auto-embarquement avec EasyJet l’année dernière, Gatwick est devenu le premier aéroport du Royaume-Uni à confirmer qu’il utilisera en permanence des caméras de reconnaissance faciale pour les contrôles d’identification des passagers.

Bien que les voyageurs devront toujours être munis d’un passeport aux portes d’embarquement pour que le système d’embarquement automatique puisse faire correspondre les photos des documents avec les visages correspondants, le déploiement de la technologie est destiné à éliminer complètement le besoin de contrôles humains à divers points d’entrée.

Déjà, 90% des 20 000 passagers qui ont testé le nouveau système de Gatwick l’ont trouvé “extrêmement facile” et l’aéroport a enregistré une réduction spectaculaire du temps d’attente des passagers.

Pourquoi c’est important : Bien que les défenseurs de la protection de la vie privée aient soulevé des préoccupations concernant le consentement éclairé, le projet pilote de Gatwick et d’autres aéroports sur la reconnaissance faciale valide la vitesse à laquelle la vision par ordinateur progresse, maintenant bien dans le domaine de la commercialisation.

Même l’aéroport d’Heathrow à Londres, qui a investi 50 millions de livres sterling dans le logiciel, affirme que la reconnaissance faciale pourrait réduire d’un tiers la durée moyenne des déplacements dans les aéroports.

À mesure que des marchés adjacents émergent autour de la technologie (de la sécurité des données à l’optimisation du trafic de l’intelligence artificielle), le déploiement progressif de la reconnaissance faciale dans les aéroports pourrait bientôt s’étendre à d’innombrables points de contrôle et systèmes de transit, automatisant ainsi la sécurité du transit à grande échelle.

BBC

Vers une société sans espèces, à l’image de la Suède

Selon le rapport du comité Action publique 2022, la 16e proposition préconise une société « zéro cash » pour simplifier les paiements tout en luttant mieux contre la fraude fiscale”.

Les réformes préconisées :

– supprimer les espèces, les chèques et les timbres pour les paiements fiscaux et sociaux d’ici deux ans. Afin d’accompagner en particulier les publics les plus fragiles, des solutions intermédiaires pourraient être envisagées (par exemple utilisation d’une carte sans contact) ;
– rendre obligatoire l’acceptation des paiements dématérialisés (carte bancaire, téléphone, virement) pour tous les achats, sans montant minimum, et développer une application par laquelle les consommateurs pourraient aisément signaler des difficultés ;
– réduire progressivement la circulation d’espèces vers une extinction complète. On pourrait commencer à court terme par mettre fin à la circulation des pièces de 1 et 2 centimes, comme cela a été fait en Irlande, en Finlande et en Belgique par exemple.

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L’intelligence artificielle au sein de Pôle emploi

Lors du premier appel à projets du « Fonds pour la transformation de l’action publique » et pour mener à bien la transformation de l’État engagée dans le programme « Action Publique 2022 », le Gouvernement a mis en place un fonds dédié de 700 millions d’euros sur cinq ans, dont 200 millions d’euros dès 2018, destiné à mieux armer les administrations publiques pour mener à bien leurs projets de transformation.

Parmi les lauréats, celui de Pôle emploi “installer l’intelligence artificielle au sein de Pôle emploi comme levier d’accélération au retour à l’emploi durable” a reçu un enveloppe de 20 millions d’euros. Le projet « Intelligence emploi » a vocation à installer durablement l’intelligence artificielle au sein de Pôle emploi comme levier de l’accélération de l’accès et du retour à l’emploi durable. Les processus internes et l’offre de service de l’opérateur seront ainsi considérablement optimisés, au bénéfice d’un accompagnement plus personnalisé des demandeurs d’emploi et des entreprises.

Les bénéfices apportés par ce projet sont de plusieurs ordres : le fait d’automatiser des tâches simples permettra aux conseillers de Pôle emploi de consacrer plus de temps à l’accompagnement. Par ailleurs, une meilleure exploitation des données permettra de renforcer le diagnostic de la situation du demandeur d’emploi comme des besoins de recrutement de l’entreprise, pour personnaliser encore plus le service qui leur est apporté et accélérer le retour à l’emploi.

Cette modernisation des outils induira donc une évolution positive des métiers, une réduction des coûts de fonctionnement, et contribuera, grâce aux retours vers l’emploi des bénéficiaires, à l’équilibre des comptes de l’assurance chômage.

rapport du comité Action publique 2022

Compte à rebours pour les prédictions de la Singularité

Peter Diamandis a demandé aux gens les plus intelligents qu’il connaît leurs prédictions technologiques pour les 20 prochaines années (2018-2038). Quelles sont les avancées que nous pouvons espérer sur notre compte à rebours à la Singularité ?

2018 : Suprématie quantique atteinte : La première démonstration d’un calcul quantique qui ne peut être simulé avec des supercalculateurs classiques est annoncée.

2020 : Les opérations de voitures volantes décollent dans une douzaine de villes dans le monde. Le réseau 5G libère des vitesses de connexion de 10 à 100 gigabits pour les téléphones portables dans le monde entier.

2022 : Les robots sont monnaie courante dans la plupart des foyers à revenu moyen, capables de lire de manière fiable les lèvres et de reconnaître les gestes du visage, de la bouche et de la main. Tous les jouets sont “intelligents” avec un apprentissage automatique intégré.

2024 : Les premières missions humaines privées ont été lancées pour la surface de Mars. Les premiers accords «un cent par kilowatt-heure» pour l’énergie solaire et éolienne sont signés.

2026 : La possession de voiture est morte et les voitures autonomes dominent nos routes. 100 000 personnes se rendent chaque jour à bord de VTOL (aéronef à décollage et atterrissage verticaux) dans chacune des villes suivantes : Los Angeles, Tokyo, Sao Paulo et Londres.

2028 : Le solaire et le vent représentent près de 100% de la production d’électricité nouvelle. Les véhicules électriques autonomes représentent la moitié des kilomètres parcourus dans les grands centres urbains.

2030 : L’IA réussit le test de Turing, ce qui signifie qu’elle peut égaler (et dépasser) l’intelligence humaine dans tous les domaines. L’humanité a atteint la «vitesse d’évasion de la longévité» pour les plus riches.

2032 : Nanorobots médicaux démontrés chez l’homme sont capables d’étendre le système immunitaire. Les robots Avatar deviennent populaires, permettant à chacun de «téléporter» sa conscience dans des endroits éloignés du monde entier.

2034 : Des sociétés comme Kernel ont établi des liens significatifs et fiables entre le cortex humain et le Cloud. Les robots agissent comme domestiques, majordomes, infirmières et nounous, et deviennent des compagnons à part entière. Ils soutiennent l’autonomie des personnes âgées à la maison.

2036 : Les traitements de longévité sont couramment disponibles et couverts par des polices d’assurance-vie, prolongeant la durée de vie moyenne de l’homme de 30 à 40 ans.

2038 : La vie quotidienne est maintenant méconnaissable – incroyablement bonne et l’hyper VR et l’intelligence artificielle augmentent toutes les parties du monde et tous les aspects de la vie humaine quotidienne.

Quel sera l’impact de l’automatisation sur l’emploi ?

Les experts aiment essayer de prédire combien d’emplois les robots vont créer, et combien ils vont en détruire. Il y a à peu près autant d’opinions qu’il y a d’experts. De telles histoires sont tentantes de prendre pour argent comptant. Qui ne voudrait pas savoir si leur gagne-pain ou celui de leurs enfants sera bientôt menacé?

Voici le problème : les résultats cités proviennent d’un large éventail d’études publiées par des entreprises, des groupes de réflexion et des institutions de recherche. Ils arrivent si vite que le MIT Technology Review a décidé de commencer à garder un œil sur tous les chiffres que les différents groupes ont trouvé sur les pertes d’emplois prévues (et certains gains) par l’automatisation, les robots et l’intelligence artificielle.

Toutes les études ont été compilées dans un tableau :

Predicted Jobs Automation Will Create and Destroy
WhenWhereJobs
Destroyed
Jobs CreatedPredictor
2016worldwide900,000 to 1,500,000Metra Martech
2018US jobs13,852,5303,078,340Forrester
2020worldwide1,000,000-2,000,000Metra Martech
2020worldwide1,800,0002,300,000Gartner
2020sampling of 15 countries7,100,0002,000,000World Economic Forum (WEF)
2021worldwide1,900,000-3,500,000The International Federation of Robotics
2021US jobs9,108,900Forrester
2022worldwide1,000,000,000Thomas Frey
2025US jobs24,186,24013,604,760Forrester
2025US jobs3,400,000ScienceAlert
2027US jobs24,700,00014,900,000Forrester
2030worldwide2,000,000,000Thomas Frey
2030worldwide400,000,000-800,000,000McKinsey
2030US jobs58,164,320PWC
2033US jobs67,876,460Oxford University
2035US jobs80,000,000Bank of England
2035UK jobs15,000,000Bank of England
No DateUS jobs13,594,320OECD
No DateUK jobs13,700,000IPPR

Comme vous pouvez le voir, personne n’est d’accord. Les prévisions varient de très optimistes à dévastatrices, différant de dizaines de millions d’emplois, même en comparant des délais similaires. Nous avons également trouvé de nombreuses prévisions axées sur les pertes dans une industrie, et beaucoup qui étaient le résultat d’une seule technologie, comme les véhicules autonomes.

Bien sûr, toutes les statistiques ne sont pas égales. Les chiffres les plus fréquemment cités provenaient de trois endroits : une étude d’Oxford de 2013 selon laquelle 47% des emplois américains seront automatisés dans les prochaines décennies, une étude de l’OCDE suggérant que 9% des emplois dans les 21 pays membres de l’organisation sont automatisables; le rapport McKinsey qui a déclaré que 400 à 800 millions d’emplois dans le monde pourrait être automatisé d’ici 2030.

En bref, bien que ces prédictions soient faites par des douzaines d’experts mondiaux en économie et en technologie, personne ne semble être sur la même longueur d’onde. Il n’y a vraiment qu’une seule conclusion significative : nous n’avons aucune idée du nombre d’emplois qui seront réellement perdus au cours du progrès technologique.

Acuity prévoit un billion de transactions biométriques basées sur le Cloud d’ici 2022

Plus d’un billion de transactions seront authentifiées avec la biométrie dans le cloud d’ici 2022, soutenues par 5.5 milliards d’appareils mobiles biométriques, selon les prévisions publiées par Acuity Market Intelligence dans “The Global Biometric and Mobility Report”.

Les revenus annuels tirés des transactions biométriques passeront de 474 millions de dollars en 2017 à 18$ milliards de dollars en 2022, soit un CAGR (Compound annual growth rate : taux de croissance annuel moyen) de plus de 100 %, selon les prévisions d’Acuity. Les revenus des applications biométriques augmenteront de 26 % par an, passant de 9,4 milliards de dollars à 29 milliards au cours de la période, et les téléchargements d’applications biométriques dépasseront 16,7 milliards en 2022.

“La biométrie est devenue une commodité grand public pour le déverrouillage des smartphones et la vérification des transactions sur les appareils”, selon Maxine Most, directeur et analyste principal d’Acuity. “Mais le marché évolue vers une hiérarchie de méthodes d’authentification biométrique intégrée allant de la simple vérification basée sur un appareil à des solutions Cloud biométriques tierces, ou des solutions côté serveur. Ces solutions remplaceront les schémas traditionnels d’identité numérique et fourniront une assurance d’identité plus sûre et plus fiable à l’échelle mondiale.”

Selon le rapport, il y aura 1,4 billion de transactions biométriques mobiles par an d’ici 2022, dont plus de 70 % seront basées sur le cloud.

“Pousser la biométrie au « bord » de l’écosystème mobile avec l’authentification basée sur l’appareil améliore l’expérience mobile, mais avec des limites”, explique Most. “Le gros avantage vient du Cloud, ou de la biométrie côté serveur, qui simplifie l’authentification et réduit les frictions tout en reliant un individu à une identité unique vérifiable (UVI) indépendante de l’appareil et de la plate-forme.”

Biométrie : pour le meilleur ou pour le pire ?

traduction Benjamin Prissé

BiometricUpdate

Soldat augmenté : une combinaison de combat résiste aux explosions nucléaires

La combinaison de haute technologie de la Russie, développée par Rostec et appelée le Ratnik 3, a reçu une mise à niveau montrant une résistance aux explosions nucléaires. La combinaison comprend 59 autres caractéristiques de haute technologie pour créer une armure la plus avancée.

La dernière mise à niveau de la nouvelle armure comprend une montre anti-explosion nucléaire. Selon un communiqué publié par le bureau de presse, Oleg Faustov, concepteur en chef du Life Support System of the Soldier Combat Outfit at the Central Scientific Research Institute pour le génie des machines de précision, a déclaré : « La montre, que nous avons incluse dans l’équipement de combat Ratnik, est capable de résister à l’irradiation solaire et aux impulsions électromagnétiques, par exemple après une explosion nucléaire. Si un soldat est exposé à l’émission électromagnétique d’une bombe nucléaire, la montre continuera de fonctionner sans interruption.» La montre dispose également d’un mécanisme de remontage automatique, fonctionne sous l’eau et résiste à des conditions climatiques sévères (-40 à +50 ° C).

Étude prospective à l’horizon 2030 : impacts des transformations et ruptures technologiques sur notre environnement stratégique et de sécurité.

La combinaison du « soldat du futur » Ratnik comprend un exosquelette motorisé qui donnera plus de force et d’endurance aux soldats ; un gilet pare-balles ; une visière en verre teinté couvrant entièrement le visage et un casque équipé d’un affichage tête haute (HUD). Le poids de l’équipement de combat sera réduit de 30% lors de son utilisation sur le terrain. L’équipement comprend également des armes d’infanterie, des munitions, des moyens de communication et de navigation.

L’armée russe veut créer des exosquelettes militaires dirigés par le cerveau en 5 ans

Le Ratnik 3 devrait être prêt à être utilisé d’ici 2022.

Business Insider

Éthique sur le champ de bataille dans un futur proche

L’Homme augmenté, réflexions sociologiques pour le militaire

De nombreux emplois menacés par l’IA et les robots d’ici cinq ans

Un rapport suggère qu’il ne reste que cinq ans à la population avant que l’automatisation et l’intelligence artificielle ne menacent leurs emplois et ne les forcent à acquérir de nouvelles compétences. Un sondage mené par la société PwC auprès de 10 000 individus dans le monde entier a révélé que les gens, bien que préoccupés par l’automatisation, sont disposés à apprendre.

Selon une autre étude menée par Redwood Software et Sapio Research, parue le 4 octobre dernier, les dirigeants du secteur informatique estiment que l’automatisation pourrait avoir un impact sur 60 % des entreprises d’ici 2022, menaçant ainsi de nombreux emplois. Un second rapport de PwC, la deuxième plus grande société de services professionnels au monde, propose une échéance similaire, qui amènera les gens à acquérir de nouvelles compétences s’ils ne veulent pas être dépassés par l’automatisation.

Stephen Hawking : l’automatisation et l’IA vont décimer les emplois de la classe moyenne

Le rapport, intitulé Workforce of the Future, a interrogé 10 000 personnes en Chine, en Inde, en Allemagne, au Royaume-Uni et aux États-Unis afin de mieux comprendre l’avenir du travail. Près de 37 % des répondants croient que l’intelligence artificielle et la robotique mettront leurs emplois en danger (en 2014, 33 % avaient des préoccupations similaires).

Le rapport envisage un scénario d’avenir surprenant dans lequel les emplois « typiques » (qui offrent la possibilité de progresser régulièrement par promotions) n’existent plus, forçant les employés touchés à acquérir de nouvelles compétences. Jeff Hesse, codirecteur de PwC aux États-Unis, a déclaré à CNBC que l’automatisation entraîne déjà plusieurs pertes d’emploi, même si cela ne se fait pas de manière uniforme dans tous les domaines.

« Ça dépend des secteurs, explique Hesse, mais au cours des cinq prochaines années, les travailleurs seront dans l’obligation de développer des compétences à un rythme accéléré. » Si l’on se fie aux résultats du rapport, les gens sont prêts au changement, 74 % des répondants ayant exprimé la volonté d’acquérir de nouvelles compétences ou de se recycler complètement pour demeurer apte à l’emploi.

En mars 2017, PwC a rapporté qu’environ 38 % des emplois aux États-Unis risquent d’être touchés par l’automatisation d’ici le début des années 2030. L’Allemagne est légèrement derrière avec 35 %, suivi du Royaume-Uni avec 30 %, et du Japon avec 21 %.

L’an dernier, Bill Gates, cofondateur de Microsoft et philanthrope, a déclaré qu’il y a trois compétences dont les gens auraient besoin pour survivre dans un marché du travail reposant toujours plus sur la technologie : la science, le génie et l’économie. Nul besoin de devenir expert, mais il faudra comprendre ce que les professionnels de chaque domaine sont capables de faire. Dans le domaine de la robotique, les personnes pourvues de connaissances en gestion de programmes automatiques seront très recherchées. Hesse propose également aux gens de s’informer sur les compétences qui seront les plus demandées dans leur domaine.

On ne peut parler de l’essor de la robotique et de l’automatisation sans s’interroger sur cette portion de la population qui sera incapable de s’adapter ou qui refusera d’acquérir de nouvelle compétence. Cinquante-six pour cent des personnes interrogées croient que les gouvernements devraient prendre les mesures nécessaires pour protéger les emplois menacés, et permettre aux individus dépourvus de grands atouts techniques de continuer à travailler et à gagner un revenu.

Le concept d’un revenu de base universel a également été proposé comme moyen de compenser la potentielle menace de l’automatisation. L’idée a reçu beaucoup de soutien et fait l’objet de nombreuses discussions, mais plusieurs croient qu’il existe de meilleures options.

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traduction Mathieu Lepage

CNBC, PWC